常村矿构建员工行为管控体系 筑牢安全防线 - 基层动态 - 潞安矿业(集团)有限责任公司 - 山西ope体育_ope电竞竞猜_ope体育官方网站
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来源:本站    时间:2019-06-19 17:41:28

  进入安全生产月以来,常村矿进一步强化安全管理,通过从员工行为管控入手,构建员工行为管控体系,创新完善班组诚信管理机制,全面筑牢矿井安全防线。

  该矿以“科、队、安全员”三级查纠为手段,对各类不规范行为进行“日落实、周小结、月汇总”,分周期对“三违”进行仔细分析,总结规律,及时准确掌握易发生违章的时间段、违章群体、共性违章和个性违章行为。结合“红、黄、白”三牌转换办法,对“重复性、典型性、重点性”三类违章行为进行专项整治,通过反复抓、抓反复,防共性,治典型,有效减少各类不规范行为。同时,班组科对违章发生情况向教育科进行反馈,对兼职或专职授课教师进行否决,做到了员工行为的查纠、落实、考核、帮教、复工验收、总结、提升等方面的闭环式管理。

  在此基础上,该矿对员工行为进行诚信币管理,并逐步延伸班组隐患诚信管理、班组事故诚信管理,将违章、隐患、事故管控作为诚信班组考核的三大依据,对诚信不足的班组、班组长、员工坚决“零容忍”,并加大监督检查力度,从而有效预防各类事故,保障矿井安全生产。

(文 岳鹏 郭艳霞 杨飞飞)


[责任编辑:郝佳丽]

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